ЭТИЧЕСКИЙ ДОКЛАД

• доклад о чём-то, что является нарушением с точки зрения организационной политики, рассматривающей вопросы этики. (курс «Внештатный сотрудник-специалист»)• доклад о чём-либо, что нарушает оргполитику, предметом которой являются этические вопросы. (лекции курса «ПИН/ ПЛ»)• любой из нескольких типов докладов, которые направляют в секцию этики. Они касаются нарушений, допущенных отдельными людьми или отдельными частями организации. Доклад - это форма послания, адресованного просто в секцию этики. Оно датировано. В центре страницы ниже маршрута, по которому направляется доклад, пишется имя человека или название структурного подразделения организации. Далее указывается, что это за вид доклада. Оригинал идёт в секцию этики, куда его направляют, ставя стрелку, указывающую на слово «этика», копия идёт по каналам тому человеку или той части структурного подразделения организации, на которую написан доклад. Полный перечень различных типов этических докладов можно найти в ИП ОХС от 1 мая 1965 I «Доклады штатных сотрудников». («Специалист по саентологической этике»)

Доклад о чем-то, что является нарушением с точки зрения организационной политики, рассматривающей вопросы этики. – Если вы видите, что в организации происходит что-то, что вам не нравится, например, если что-то происходит не так, как следовало бы, и, тем не менее, вы не хотите писать этический доклад или на самом деле не знаете, на кого следует написать доклад в данной ситуации, ПИШИТЕ ПОСЛАНИЕ АДМИНИСТРАТОРУ ПО ИНСПЕКЦИЯМ. (Статус штатного сотрудника II)– Если кто-то пытается заставить вас делать что-то, что не является вашей работой в соответствии с оргхемой, тогда ПОДАЙТЕ ЭТИЧЕСКИЙ ДОКЛАД ОБ УГРОЗЕ РАБОТЕ. (Статус штатного сотрудника 1)